El certificado laboral es un escrito que puede ser pedido por cualquier empleado de una empresa las veces que sea necesario. A continuación profundizaremos más en el tema, y te daremos un ejemplo de certificado laboral para que de esta manera tengas una idea de cómo debe estar redactado.
¿Qué es un certificado laboral?
Es un documento emitido por la entidad contratante donde debe hacer constar la cantidad de tiempo por la que un trabajador ha ejercido sus funciones en su empresa. De igual forma el cargo que posee dicho trabajador, la clase de trabajo que ha realizado en esta empresa, el sueldo percibido y el tipo de contratación.
Frecuentemente dicho escrito es firmado por encargados de la administración de la empresa con un cargo significativo en la misma, que logre avalar lo que se exprese en el certificado, por ejemplo, el director de personal o el encargado de recursos humanos.
El certificado laboral deberá ser emitido por la empresa la cantidad de veces que el trabajador lo pida mientras permanezca laborando en la misma, asimismo si culmina la relación de trabajo debe ser entregado de manera obligatoria.
Ejemplo de Certificado Laboral.
Inversiones KATTYLOOK
NIT:5.55555555.5
Cr 45 #14-15 Edif: Santa marta
Tlfns: 24317790- 72158789
YO Pedro Pérez
Encargado de Recursos Humanos
CERTIFICO
Que el (la) señor (a) XXXXXXX XXXXXX colombiano, identificado (a) con la cédula de ciudadanía No. 00000000000 y residente en XXXXXXXXXX XXXXXXXXX, labora (ó) para esta empresa desde El 19 de junio del año 2014 hasta El 19 de agosto del año 2019, con un contrato a tiempo indefinido, desempeñando el cargo de: Administrador. Durante este tiempo, la persona ha devengado un salario mensual de: 900.000 pesos.
Certificado que se expide por solicitud de la parte interesada en XXXXXXX, a los 20 días del mes de agosto del 2019.
Atento y Cordial.
XXXXX XXXXXX
Pedro Pérez
Encargado de Recursos Humanos
Tlfn: 000000000
C.I: 11111111222
kattylook@correo.com
Nota: Esta carta debe ser impresa en el formato de la empresa. Cada compañía debe tener su modelo de certificado laboral.
Información necesaria para el Certificado Laboral.
En dicho certificado deben estar incluidas ambas partes involucradas, es decir, la empresa y el trabajador.
Del trabajador:
De la empresa:
De la entidad que lo emite debe incluir:
¿Por qué es necesario tener el Certificado Laboral?
Es de suma importancia poseer este documento ya que es el que demuestra que tienes o tuviste una relación de trabajo con una empresa.
Al gestionar algún trámite en una oficina bancaria, como podría ser la solicitud de un crédito, se te será pedido este certificado que deberás presentar de manera obligatoria ya que en dicho documento se da fe de el sueldo con el que cuentas o contabas. De igual forma las instituciones educativas lo solicitan para asegurarse que cuentas con los ingresos económicos suficientes para cancelar el pago de la matrícula escolar.
Los empleadores, consideran pertinente solicitar el certificado laboral en el momento que un individuo se dirige a la empresa para optar por un puesto o empleo disponible, debido a que la información laboral plasmada en este documento corrobora el potencial académico, destrezas y experiencia para cumplir con las exigencias del cargo por el que se opta. Dicho documento debe ser avalado por la entidad que lo emite, incluyendo así el nombre de la empresa, el NIT, de la misma manera la firma del representante de recursos humanos de la empresa.
Es muy importante poseer el certificado laboral y en este artículo quise ayudarte a conocer un poco más sobre el tema, y mostrarte un ejemplo de certificado laboral para que tengas una idea de cómo debe estar estructurado, espero te sea de mucha ayuda.